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Cambio y Transformación: ¿por qué no son lo mismo?

Prácticas inefectivas para diseñar y ejecutar capacitaciones y cómo mejorarlas – DCH

Cristián Irarrázaval Columna para DCH – Directivos de Capital Humano Las empresas gastan mucho tiempo y dinero capacitando a su personal en las llamadas “Academias de formación”, sin embargo, se estima que solo el 10-15% de lo que aprenden es recordado posteriormente. Y menos que eso es finalmente implementado. Hoy existen maneras para mejorar qué […]